Alors que nous tournons la page de 2024, nous souhaitons remercier tous ceux qui ont contribué à faire de cette année un succès pour notre cabinet de conseil en solutions RH – nos clients, nos partenaires et nos prestataires.
Avant de se lancer dans cette nouvelle année, il nous semble important de faire une rétrospective de l’année passée. Place au bilan…
Un nouveau nom et une mission renforcée
Au cours du premier semestre 2024, People Square est devenu “Orhatek”, qui symbolise la synergie entre l’humain (HR) et la technologie (tech) – deux piliers essentiels pour répondre aux défis actuels et futurs des Ressources Humaines. Nous plaçons ainsi les solutions digitales RH au cœur de notre expertise.
Notre engagement ? Vous accompagner dans la digitalisation et l’optimisation de vos processus RH. Notre mission s’articule autour de trois axes :
- L’acquisition de candidat : attirer les meilleurs talents avec des outils innovants et efficaces,
- La gestion des recrutements : simplifier et optimiser les processus grâce à des solutions technologiques adaptées,
- La fidélisation des collaborateurs : renforcer l’engagement et la rétention des talents grâce à des stratégies et les outils associés.
De nouveaux locaux
En début d’année, nous avons intégré l’espace de coworking My Happy Place, à Treillières – au nord de Nantes. Ce nouvel espace de travail nous permet de recevoir nos clients et partenaires, et de collaborer en équipe !
Une équipe renforcée
2024 a également été marquée par l’arrivée de deux collaborateurs :
- Florian Minana, expert en solutions RH et partenaire de confiance de Julien Chevalier (fondateur de Orhatek) depuis 10 ans,
- Alice Bouligand-Neveu, spécialiste en communication et marketing.
Orhatek renforce ainsi sa capacité à accompagner ses clients avec encore plus d’expertise et de proximité.
Une croissance tout au long de l’année
Au cours de l’année, nous avons consolidé les relations avec nos 150 partenaires – des éditeurs de logiciels RH : ATS, jobboards, onboarding, site carrière… Ces collaborations nous permettent d’offrir à nos clients un éventail complet de solutions adaptées à leurs besoins.
En 2024, on décompte 30 nouveaux clients ! Depuis 2022, ce sont déjà 60 entreprises qui nous ont fait confiance pour optimiser leurs processus RH.
Conférences, événements et networking
Cette année, nous avons participé à de nombreux événements organisés par des acteurs clés du secteur, comme LinkedIn, Indeed, Hellowork, CleverConnect… Ces moments d’échanges ont été l’occasion de de partager notre expertise et de découvrir les dernières tendances.
Un site web à notre image
En 2024, nous avons également lancé notre tout nouveau site internet (bienvenue !). Plus qu’une simple vitrine, ce site reflète notre identité, nos valeurs et notre mission. Nous souhaitions vous présenter en détail notre accompagnement et nos solutions, et vous partager nos actualités et veilles stratégiques.
Nous restons bien sûr à votre disposition pour répondre à l’ensemble de vos questions ! N’hésitez pas à nous écrire.
Des moments de convivialité
- Les 10 km des Foulées du Tram, courus par Florian et Julien sous les couleurs d’Orhatek,
- Les 3.250 cafés partagés en équipe, avec nos clients, partenaires et voisins – des moments de partage et d’échange !
Vers 2025 : de beaux projets à venir…
Ce bilan est source de motivation pour 2025 ! Cette nouvelle année s’annonce riche en actualités, en projets et en collaborations. Nous avons déjà de belles surprises en préparation pour continuer à vous accompagner dans vos enjeux RH.
Bonne année 2025 !
Nous vous souhaitons une année 2025 pleine de réussites, d’épanouissement et de beaux projets.